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工会活动 / The union

夏日送清凉 关爱暖人心

发布时间:2024-08-15 |阅读次数:746

天地一大窑,阳炭烹七月。万物此陶鎔,人何怨炎热。

高温来袭!又到了一年一度的酷暑时节,翰博高新集团工会秉持着“以人为本,关怀员工”的理念,于2024年7月25日举办了“清凉一‘夏’——翰博高新集团工会‘夏日送清凉’”活动。通过一系列有趣又轻松的活动,让员工们感受到企业的体贴与关怀。

工会准备了西瓜、饮料、折扇、花露水、清凉礼盒等防暑降温物资,分别为工程、工务、仓库等部门送去,并与同事们交流、沟通了近日的工作和生活情况。大家不畏高温酷暑、坚守岗位、甘于奉献的劳动精神正是翰博哲学观的真实写照,通过勤劳的双手创造一片新天地,但是希望大家在确保工作质量的同时,也一定要注意身体健康和自身保护。

清凉物资(1).jpg

清凉物资1(1).jpg         清凉物资发放结束后,工会又立即展开了清凉一夏趣味游戏活动。活动同时进行两个游戏,   单人小游戏“夏日趣味小知识”和双人小游戏“双人竞速吃西瓜”。

“夏日趣味小知识”游戏集合了有关夏日防暑、安全、养生和传统文化相关的各种知识,将实用和有趣有机结合,希望借此形式,寓学于乐,让大家“无痛”学习到有用的知识,更好地度过炎炎夏日。

夏日趣味小知识竞答(2).jpg

相比单人游戏,“双人竞速吃西瓜”就更具趣味性和挑战性了。“平时是朋友,赛场见真章”大家都邀着“搭子”一起来参加,只见两人都是满脸笑容的来,一听见“三、二、一,开始!”,就飞快地啃着手里的西瓜,谁也不让着谁的架势!西瓜汁和欢笑声一起在空气中弥散,翰博”家“文化在这一刻真实活现。

吃西瓜(1).jpg

一直以来,翰博集团工会始终坚持着“以人为本”的发展理念,高度重视员工的工作环境和生活环境。通过“送清凉”等关爱活动,让员工们充分感受到了翰博的温暖和关怀,进一步增强了企业的凝聚力和向心力。相信爱与“放在心上”的真切情感,能使翰博越来越美好和壮大。



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